Лідер і плем'я. П'ять рівнів корпоративної культури Дейв Логан, Хелі Фішер-Райт, Джон КінгЛідер і плем'я. П'ять рівнів корпоративної культури Дейв Логан, Хелі Фішер-Райт, Джон Кінг

Ця проривна книга, заснована на серйозному 10-річному дослідженні, допоможе вам створити в компанії сильну корпоративну культуру, навіть якщо спочатку та була агресивною і руйнівною. Ви дізнаєтеся, чому деякі видатні лідери зазнають поразки, потрапляючи в нове середовище, а деякі виявляються сильнішими, ніж здавалося. Відповідь криється у взаєминах між лідером і корпоративним «плем'ям». Люди завжди збиваються в племена і вибирають собі лідерів. В руках лідера подальший процес: він, відстежуючи віхи розвитку команди, може зробити великим своє плем'я, перетворити всіх його членів в однодумців і сам добитися величі, а компанія стане здатною на великі справи і зможе підтримувати свою яскраву творчу культуру самостійно. Книга буде цікава студентам і викладачам бізнес-шкіл і університетів, топ-менеджерам, керівникам і власникам компаній, директорам з маркетингу, маркетологам.